Prof. Dr. Margarete Boos
Leiterin der Abteilung für Sozial- und Kommunikationspsychologie
| Anschrift: | Goßlerstraße 14, 37073 Göttingen |  |
| Raum: | 3.106a | |
| Tel.: Fax: |
+49 (0)551 39-4705 +49 (0)551 39-1813511 |
|
| E-Mail: | mboos@uni-goettingen.de | |
| Sprechstunde: |
Dienstag, 13-14 Uhr In der veranstaltungsfreien Zeit findet |
Biographisches
| seit SS 1995 | Universitätsprofessorin für Wirtschafts- und Sozialpsychologie an der Universität Göttingen |
| 1993 | Habilitation im Fach Psychologie an der Universität Konstanz |
| 1990 - 1993 | Wissenschaftliche Assistentin (C1) am Lehrstuhl Sozialpsychologie an der Universität Konstanz |
| 1985 - 1990 | Wissenschaftliche Mitarbeiterin und stellvertretende Projektleiterin im Teilprojekt B4 des Sonderforschungsbereichs 221 "Verwaltung im Wandel" an der Universität Konstanz |
| 1984 - 1986 | Durchführung wissenschaftlicher Untersuchungen für dasInstitut für angewandte Sozialwissenschaft (infas), Bonn-Bad Godesberg, in freier Mitarbeit |
| 1983 | Promotion zur Dr. phil. im Fach Soziologie an der Universität Bonn |
| 1979 - 1983 | Wissenschaftliche freie Mitarbeit beim Informationszentrum Sozialwissenschaften in Bonn (Dokumentation für FORIS und SOLIS) |
| 1979 | Erste Philologische Staatsprüfung in Sozialwissenschaften und Mathematik an der Universität Bonn |
| 1954 | Geboren in Reutlingen |
Arbeitsgebiete
- Koordination in Gruppen
- Koordination und Führung in medizinischen Crews in Kooperation mit der Klinik für Thorx-, Herz-, Gefäßchirurgie (Dr. Martin Friedrich) und der Klinik für Urologie (Prof. Dr. Lutz Trojan) UMG Göttingen (SOTOS)
- Emergenz von Führung: Führen und Folgen in Gruppen (HoneyComb©)
- Computervermittelte Kommunikation und virtuelle Teams
- Wissenschaftliche Weiterbildung zum Führen Virtueller Teams
- Kollaborative Team- und Projektarbeit in Unternehmen (CollaboTeam)
- Beratungs- und Trainingsangebote
- Göttinger Zivilcourage-Impuls-Training (GZIT)
- Trainings zu Team und Kommunikation (gemeinsam mit meyboos consulting)
Mitgliedschaften in wissenschaftlichen Vereinigungen
- Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs)
- European Association for Social Psychology (EASP)
- European Association of Work and Organisational Psychology (EAWOP)
- Interdisciplinary Network for Group Research (INGRoup)
- Zentrum für Statistik, Universität Göttingen (ZfS)
Verantwortliche Tätigkeiten außerhalb der Lehre
- Mitglied des Senats der Universität Göttingen
- Mitglied der Untersuchungskommission für gute wissenschaftliche Praxis der Universität Göttingen
- Koordinatorin des Erasmus-Studienaustauschprogramms für die Psychologie
- Mitglied im Editorial Board von Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie
- Mitglied des ExpertInnenpanels der European Space Agency (ESA)
Lehre
Publikationen
- Boos, M., Hardwig, T. & Riethmüller, M. (2017). Führung und Zusammenarbeit in verteilten Teams (PSYNDEXalert). ISBN: 978-3-8017-2628-7.
- Boos, M. & Kauffeld, S. (2017). Wie virtuelle Zusammenarbeit gestaltet und verbessert werden kann (PSYNDEXalert). Personal quarterly, 69(2), 6-9. ISSN: 2193-0589, PMID:.
- Dai , L. & Boos, M. (2017). How Much Sharing Is Enough? Cognitive Patterns in Building Interdisciplinary Collaborations. Social Network Analysis: Interdisciplinary Approaches and Case Studies. 41.
- Fu, X., Luo, J. & Boos, M. (2017). Methods for Interdisciplinary Social Network Studies. Social Network Analysis: Interdisciplinary Approaches and Case Studies. 1. PMID:.
- Klötzer, S., Hardwig, T. & Boos, M. (2017). Gestaltung internetbasierter kollaborativer Team-und Projektarbeit. Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO). 1-11. PMID:.
- Boos, M., Miosge, N., Fischer, J., Bögel, S. & Abbasi, A. (2016). Integrationstandems und Supervised Networking mit geflüchteten Menschen in studentischen Gruppen durch Service Learning. = Integration tandems and supervised networking with refugees in student groups through service learning. Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO), 47(3), 225-230. https://dx.doi.org/10.1007/s11612-016-0328-4, ISSN: 2366-6145, PMID:.
- Kolbe, M., Boos, M., Stein, A. & Strack, M. (2016). SYNSEG—Eine Methode zur syntaxgeleiteten Segmentierung von Kodiereinheiten für die Analyse von Gruppenprozessen. = SYNSEG—A method for syntax-based segmentation of coding units for the analysis of group processes. Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO), 47(4), 335-344. https://dx.doi.org/10.1007/s11612-016-0345-3, ISSN: 2366-6145, PMID:.
- Boos, M., Franiel, X. & Belz, M. (2015). Competition in human groups—Impact on group cohesion, perceived stress and outcome satisfaction. Behavioural Processes, 120, 64-68. https://dx.doi.org/10.1016/j.beproc.2015.07.011, ISSN: 0376-6357, PMID:.
- Castelao, E.F., Boos, M., Ringer, C., Eich, C. & Russo, S.G. (2015). Effect of CRM team leader training on team performance and leadership behavior in simulated cardiac arrest scenarios: A prospective, randomized, controlled study (PSYNDEXshort). BMC Medical Education (Online Journal), 15, 116-116. ISSN: 1472-6920, PMID:.
- Homayounfar, K., Mey, D., Boos, M., Gaedcke, J. & Ghadimi, M. (2015). Kommunikation im Tumorboard. In Forum. (pp. 214-217).
-
Boos, M., Pritz, J., Lange, S. & Belz, M. (2014).
Leadership in Moving Human Groups.
PLOS Computational Biology,
10(4),
e1003541.
https://dx.doi.org/10.1371/journal.pcbi.1003541, PMID:.
- Boos, M. & Riethmüller, M. (2014). Interpersonale Kommunikation. In Interpersonale Kommunikation. (Interpersonale Kommunikation, pp. 76-90). Stuttgart: Kohlhammer. ISBN: 978-3-17-022035-5.
- Belz, M., Pyritz, L.W. & Boos, M. (2013). Spontaneous flocking in human groups. Behavioural Processes, 92, 6-14. https://dx.doi.org/10.1016/j.beproc.2012.09.004, ISSN: 0376-6357, PMID:.
- Belz, M., Pyritz, L.W. & Boos, M. (2013). Spontaneous flocking in human groups (PSYNDEXshort). Behavioural Processes, 92, 6-14. https://dx.doi.org/10.1016/j.beproc.2012.09.004, ISSN: 0376-6357, PMID:.
- Boos, M., Forkmann, T. & Belz, M. (2013). Was bewirkt kombinierte Gewaltprävention an Schulen?: Erfolgsevaluation des Präventionsprogramms ,,Starke Schule''. Polizei & Wissenschaft, 1, 2-11. ISSN: 1439-7404, PMID:.
- Boos, M., Grubendorfer, C. & Mey, D. (2013). Hochschule als Marke. Stand der Diskussion und ein Konzept der Organisationsberatung. OSC Organisationsberatung - Supervision - Coaching, 20(1), 5-15. https://dx.doi.org/10.1007/s11613-013-0307-3, ISSN: 1618-808X, PMID:.
- Boos, M., Riethmüller, M. & Cornelius, C. (2013). Sozialer Einfluss in Chat-Gruppen: Geschlechtsspezifische Auswirkungen auf konversationale Partizipation und Kohärenz. Gruppendynamik und Organisationsberatung, 44(4), 445-460. https://dx.doi.org/10.1007/s11612-013-0226-y, ISSN: 1618-7849, PMID:.
- Boos, M., Schauenburg, B., Strack, M. & Belz, M. (2013). Social Validation of Shared and Nonvalidation of Unshared Information in Group Discussions. Small Group Research, 44(3), 257-271. ISSN: 10464964, PMID:.
- Fernandez Castelao, E., Russo, S.G., Riethmüller, M. & Boos, M. (2013). Effects of team coordination during cardiopulmonary resuscitation: A systematic review of the literature (PSYNDEXshort). Journal of Critical Care, 28(4), 504-521. https://dx.doi.org/10.1016/j.jcrc.2013.01.005, ISSN: 0883-9441, PMID:.
- Mey, D. & Boos, M. (2012). Vorbeugen ist besser als heilen. Konfliktvermeidung im OP (PSYNDEXshort). Certified Nursing Education, 2(4), 172-177. https://dx.doi.org/10.1055/s-0032-1318516, ISSN: 1611-7905, PMID:.
- Mey, D. & Boos, M. (2012). Das Kriegsbeil begraben (PSYNDEXshort). Im OP - Fachzeitschrift für OP-Pflege und OTA, 2(5), 207-212. https://dx.doi.org/10.1055/s-0032-1323615, ISSN: 1611-7905, PMID:.
- Boos, M., Kolbe, M. & Kappeler, P.M. (2011). Coordination in human and non-human primate groups: Why compare and how? (PSYNDEXshort). In Coordination in human and non-human primate groups: Why compare and how? (PSYNDEXshort). (Coordination in human and non-human primate groups: Why compare and how? (PSYNDEXshort), pp. 3-10). Berlin: Springer. ISBN: 978-3-6421-5354-9.
- Boos, M., Kolbe, M., Kappeler, P.M. & Ellwart, T. (2011). Coordination in human and primate groups. ISBN: 978-3-642-15354-9.
- Boos, M., Kolbe, M. & Strack, M. (2011). An inclusive model of group coordination. In An inclusive model of group coordination. (An inclusive model of group coordination, pp. 11-35). Berlin: Springer. ISBN: 978-3-642-15354-9.
- Boos, M. & Mey, D. (2011). Führung, Team und Kommunikation (PSYNDEXshort). In Führung, Team und Kommunikation (PSYNDEXshort). (Führung, Team und Kommunikation (PSYNDEXshort), pp. 141-152). Berlin: Springer. ISBN: 978-3-642-16997-7.
- Castelao, E.F., Russo, S.G., Cremer, S., Strack, M., Kaminski, L., Eich, C., Timmermann, A. & Boos, M. (2011). Positive impact of crisis resource management training on no-flow time and team member verbalisations during simulated cardiopulmonary resuscitation: A randomised controlled trial (PSYNDEXshort). Resuscitation, 82(10), 1338-1343. https://dx.doi.org/10.1016/j.resuscitation.2011.05.009, ISSN: 0300-9572, PMID:.
- Kolbe, M., Strack, M., Stein, A. & Boos, M. (2011). Effective coordination in human group decision making: MICRO-CO: A micro-analytical taxonomy for analysing explicit coordination mechanisms in decision-making groups. In Effective coordination in human group decision making: MICRO-CO: A micro-analytical taxonomy for analysing explicit coordination mechanisms in decision-making groups. (Effective coordination in human group decision making: MICRO-CO: A micro-analytical taxonomy for analysing explicit coordination mechanisms in decision-making groups, pp. 199-219). Berlin: Springer. ISBN: 978-3-642-15354-9.
- Mey, D. & Boos, M. (2011). Konfliktmanagement (PSYNDEXshort). In Konfliktmanagement (PSYNDEXshort). (Konfliktmanagement (PSYNDEXshort), pp. 153-168). Berlin: Springer. ISBN: 978-3-642-16997-7.
- Riethmüller, M. & Boos, M. (2011). Zwischen Aufgaben-Medien-Passung und Teamleistung: Ein Blick in die Blackbox der Kommunikation. Wirtschaftspsychologie, 13(3), 21-30. ISSN: 1615-7729, PMID:.
- Sommer, C., Boos, M., Conradi, E., Biller-Andorno, N. & Wiesemann, C. (2011). Care and justice arguments in the ethical reasoning of medical students (PSYNDEXshort). Ramon Llull Journal of Applied Ethics, 1(2), 9-32. ISSN: 2013-8393, PMID:.
- Strack, M., Kolbe, M. & Boos, M. (2011). Dimensions of group coordination: Applicability test of the coordination mechanism circumplex model. In Dimensions of group coordination: Applicability test of the coordination mechanism circumplex model. (Dimensions of group coordination: Applicability test of the coordination mechanism circumplex model, pp. 57-73). Berlin: Springer. ISBN: 978-3-642-15354-9.
- Boos, M. & Evers, M. (2009). Ziele vereinbaren und Feedback geben: Struktur und Evaluation eines Führungskräftetrainings. In Ziele vereinbaren und Feedback geben: Struktur und Evaluation eines Führungskräftetrainings. (Ziele vereinbaren und Feedback geben: Struktur und Evaluation eines Führungskräftetrainings, pp. 159-187). Stuttgart: Schäffer-Poeschel. ISBN: 978-3-7910-2840-8.
- Boos, M., Müller, A. & Cornelius, C. (2009). Online-Moderation und Teletutoring : Medienkompetenz für Lehrende. ISBN: 978-3-17-020338-9.
- Cornelius, C., Schumann, G. & Boos, M. (2009). Zeit- und Ziele-Management für Nachwuchswissenschaftler/innen. Evaluation eines Online-Coaching. OSC Organisationsberatung - Supervision - Coaching, 16(1), 54-65. ISSN: 1618-808X, PMID:.
- Kolbe, M. & Boos, M. (2009). Facilitating group decision-making: Facilitator's subjective theories on group coordination (PSYNDEXshort). Forum: Qualitative Social Research, 10(1), 28-28. ISSN: 1438-5627, PMID:.
- Boos, M., Rack, O. & Schauenburg, B. (2008). Wissenskommunikation in computergestützten Gruppen - Theoretischer Hintergrund und empirische Befunde (PSYNDEXshort). Information Wissenschaft & Praxis, 59(1), 41-48. PMID:.
- Strack, M., Funken, B., Gajic, D., Hopf, N., Meier, C., Franzen, O. & Boos, M. (2008). Die psychologische Marke im Cognitive Mapping. Wirtschaftspsychologie, 10(4), 15-28. ISSN: 1615-7729, PMID:.
- Boos, M. (2007). Optimal sharedness of mental models for effective group performance (PSYNDEXshort). CoDesign, 3(1), 21-28. https://dx.doi.org/10.1080/15710880601170776, ISSN: 1571-0882, PMID:.
- Boos, M., Jonas, K.J., Backes, S., Büttner, N., Ehrenthal, J., Schütt, M. & Prasse, A. (2007). ``Göttinger Zivilcourage-Impulstraining''. In ``Göttinger Zivilcourage-Impulstraining''. (``Göttinger Zivilcourage-Impulstraining'', pp. 205-261). Göttingen: Hogrefe. ISBN: 978-3-8017-1826-8.
- Jonas, K.J., Boos, M. & Brandstätter, V. (2007). Zivilcourage trainieren! : Theorie und Praxis. ISBN: 978-3-8017-1826-8.
- Boos, M. & Rack, O. (2005). Gestaltung netzbasierter Kollaboration: Arbeiten und Lernen in Gruppen (PSYNDEXshort). In Gestaltung netzbasierter Kollaboration: Arbeiten und Lernen in Gruppen (PSYNDEXshort). (Gestaltung netzbasierter Kollaboration: Arbeiten und Lernen in Gruppen (PSYNDEXshort), pp. 281-298). München: Oldenbourg. ISBN: 3-486-20008-9.
- Kolbe, M., Boos, M. & Gurtner, A. (2005). Social Identity in Times of International Conflict. Peace and Conflict: Journal of Peace Psychology, 11(3), 313-336. https://dx.doi.org/10.1207/s15327949pac1103_6, ISSN: 1078-1919, PMID:.
- Kolbe, M., Boos, M. & Gurtner, A. (2005). Social identity in times of international conflict (PSYNDEXshort). Peace and Conflict: Journal of Peace Psychology, 11(3), 313-336. ISSN: 1078-1919, PMID:.
- Rack, O. & Boos, M. (2005). User-Composer-Fit - Personbezogene Passungsfaktoren in Mediennutzungssituationen. In User-Composer-Fit - Personbezogene Passungsfaktoren in Mediennutzungssituationen. (User-Composer-Fit - Personbezogene Passungsfaktoren in Mediennutzungssituationen, pp. 24-37). Göttingen: Hogrefe. ISBN: 3-8017-1852-2.
- Sassenberg, K., Boos, M. & Rabung, S. (2005). Attitude change in face-to-face and computer-mediated communication: private self-awareness as mediator and moderator. European Journal of Social Psychology, 35(3), 361-374. ISSN: 00462772, PMID:.
- Conradi, E., Biller-Andorno, N., Boos, M., Sommer, C. & Wiesemann, C. (2003). Gender in medical ethics: Re-examining the conceptual basis of empirical research. Medicine, Health Care and Philosophy, 6, 51-58. https://dx.doi.org/10.1023/A:1022514821765, ISSN: 1386-7423, PMID:.
- Cornelius, C. & Boos, M. (2003). Enhancing Mutual Understanding in Synchronous Computer-Mediated Communication by Training: Trade-Offs in Judgmental Tasks. Communication Research, 30(2), 147-177. ISSN: 00936502, PMID:.
- Piontkowski, U., Keil, W., Miao, Y., Boos, M. & Plach, M. (2003). Rezeptions- und produktionsorientiertes Lernen in mediengestützten kollaborativen Szenarien (PSYNDEXshort). In Rezeptions- und produktionsorientiertes Lernen in mediengestützten kollaborativen Szenarien (PSYNDEXshort). (Rezeptions- und produktionsorientiertes Lernen in mediengestützten kollaborativen Szenarien (PSYNDEXshort), pp. 260-269). Münster: Waxmann. ISBN: 978-3-8309-1288-9.
- Sassenberg, K. & Boos, M. (2003). Attitude Change in Computer-Mediated Communication: Effects of Anonymity and Category Norms. Group Processes & Intergroup Relations, 6(4), 405-422. ISSN: 13684302, PMID:.
- Boos, M. & Jonas, K.J. (2002). Virtuelle Seminare: Potenziale und Erfolgsbedingungen. In Virtuelle Seminare: Potenziale und Erfolgsbedingungen. (Virtuelle Seminare: Potenziale und Erfolgsbedingungen, pp. 133-157). Göttingen: Hogrefe. ISBN: 3-8017-1465-9.
- Boos, M., Piontkowski, U., Plach, M., Keil, W. & Wintermantel, M. (2002). Multimediale Förderung virtueller Lern- und Arbeitsgruppen in der Sozialpsychologie: das System VIP.C (PSYNDEXshort). In Multimediale Förderung virtueller Lern- und Arbeitsgruppen in der Sozialpsychologie: das System VIP.C (PSYNDEXshort). (Multimediale Förderung virtueller Lern- und Arbeitsgruppen in der Sozialpsychologie: das System VIP.C (PSYNDEXshort), pp. 527-534). Karlsruhe: Karlsruher Messe- und Kongress-GmbH.
- Jonas, K.J., Boos, M., Backes, S., Büttner, N., Ehrenthal, J. & Prasse, A. (2002). Göttinger Zivilcourage-Training. Polizei & Wissenschaft, 1, 72-82. ISSN: 1439-7404, PMID:.
- Jonas, K.J., Boos, M. & Sassenberg, K. (2002). Unsubscribe, Pleeezz!!!: Management and Training of Media Competence in Computer-Mediated Communication. CyberPsychology & Behavior, 5(4), 315-329. ISSN: 10949313, PMID:.
- Boos, M. & Cornelius, C. (2001). Bedeutung und Erfassung konversationaler Kohärenz in direkter und computervermittelter Kommunikation. In Bedeutung und Erfassung konversationaler Kohärenz in direkter und computervermittelter Kommunikation. (Bedeutung und Erfassung konversationaler Kohärenz in direkter und computervermittelter Kommunikation, pp. 55-80). Münster: Waxmann. ISBN: 3-8309-1094-0.
- Sassenberg, K., Boos, M. & Klapproth, F. (2001). Wissen und Problemlösekompetenz. Der Einfluß von Expertise auf den Informationsaustausch in computervermittelter Kommunikation. Zeitschrift für Sozialpsychologie, 32(1), 45-56. https://dx.doi.org/10.1024//0044-3514.32.1.45, ISSN: 0044-3514, PMID:.
- Boos, M. (2000). Computergestützte Problemstrukturierung in Arbeitsgruppen. In Computergestützte Problemstrukturierung in Arbeitsgruppen. (Computergestützte Problemstrukturierung in Arbeitsgruppen, pp. 73-87). Göttingen: Hogrefe. ISBN: 978-3-8017-1269-3.
- Boos, M., Jonas, K.J. & Sassenberg, K. (2000). Sozial- und organisationspsychologische Aspekte computervermittelter Kommunikation (PSYNDEXshort). In Sozial- und organisationspsychologische Aspekte computervermittelter Kommunikation (PSYNDEXshort). (Sozial- und organisationspsychologische Aspekte computervermittelter Kommunikation (PSYNDEXshort), pp. 1-7). Göttingen: Hogrefe. ISBN: 978-3-8017-1269-9.
- Boos, M., Jonas, K.J. & Sassenberg, K. (2000). Computervermittelte Kommunikation in Organisationen. ISBN: 978-3-8017-1269-3.
- Jonas, K.J. & Boos, M. (2000). Vom Archaischen in der computervermittelten Kommunikation. Forum Qualitative Sozialforschung/Forum: Qualitative Social Research (Online Journal). 1-1. ISSN: 1438-5627, PMID:.
- Boos, M. (1998). Von Einzelaspekten zu ``kognitiven Landkarten'' - Problemstrukturierung und Argumentation in Gruppen. In Von Einzelaspekten zu ``kognitiven Landkarten'' - Problemstrukturierung und Argumentation in Gruppen. (Von Einzelaspekten zu ``kognitiven Landkarten'' - Problemstrukturierung und Argumentation in Gruppen, pp. 244-250). Göttingen: Verlag für Angewandte Psychologie. ISBN: 978-3-8017-1093-4.
- Boos, M. (1998). ``Einer für alle'', ``jeder für sich'' oder ``mit den Augen des anderen''. Führung und Zusammenarbeit in Gruppenentscheidungen. In ``Einer für alle'', ``jeder für sich'' oder ``mit den Augen des anderen''. Führung und Zusammenarbeit in Gruppenentscheidungen. (``Einer für alle'', ``jeder für sich'' oder ``mit den Augen des anderen''. Führung und Zusammenarbeit in Gruppenentscheidungen, pp. 84-95). Göttingen: Verlag für Angewandte Psychologie. ISBN: 978-3-8017-1093-4.
- Ziegler, E., Boos, M. & Udris, I. (1998). Die Methode des vernetzten Denkens dargestellt am Beispiel von Alltagstheorien des betrieblichen Absentismus. Arbeit, 7(1), 39-52. ISSN: 0941-5025, PMID:.
- Boos, M. (1996). Entscheidungsfindung in Gruppen : Eine Prozeßanalyse. ISBN: 978-3-456-82640-0.
- Boos, M. (1996). Die Effektivität der Moderation von Projektgruppen. Gruppendynamik, 27(4), 353-369. ISSN: 0046-6514, PMID:.
- Ziegler, E., Udris, I., Büssing, A., Boos, M. & Baumann, U. (1996). Ursachen des Absentismus: Alltagsvorstellungen von Arbeitern und Meistern und psychologische Erklärungsmodelle. Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie, 40(N.F.14), 204-208. ISSN: 0932-4089, PMID:.
- Boos, M. (1993). Die Fallstudienmethodik. In Die Fallstudienmethodik. (Die Fallstudienmethodik, pp. 33-46). München: Hampp. ISBN: 978-3-87988-077-5.
- Boos, M. & Meier, F. (1993). Die Regulation des Gruppenprozesses bei der Entscheidungsfindung. = The regulation of group process in decision making. Zeitschrift für Sozialpsychologie, 24(1), 3-14. ISSN: 0044-3514, PMID:.
- Boos, M. & Meier, F. (1993). Die Regulation des Gruppenprozesses bei der Entscheidungsfindung. Zeitschrift für Sozialpsychologie, 24(1), 3-14. ISSN: 0044-3514, PMID:.
- Boos, M., Morguet, M., Meier, F. & Fisch, R. (1990). Zeitreihenanalysen von Interaktionsprozessen bei der Bearbeitung komplexer Probleme in Expertengruppen. Zeitschrift für Sozialpsychologie, 21(1), 53-64. ISSN: 0049-867X, PMID:.
- Boos, M. & Scharpf, U. (1990). Drei Modelle der Führung und Zusammenarbeit beim Umgang mit komplexen Problemen. In Drei Modelle der Führung und Zusammenarbeit beim Umgang mit komplexen Problemen. (Drei Modelle der Führung und Zusammenarbeit beim Umgang mit komplexen Problemen, pp. 235-254). Konstanz: Universitätsverlag Konstanz.
- Fisch, R. & Boos, M. (1990). Vom Umgang mit Komplexität in Organisationen : Konzepte, Fallbeispiele, Strategien. ISBN: 978-3-87940-377-6.
- Boos, M. & Fisch, R. (1986). Die Einzelfallstudie als Mittel der Organisationsforschung. In Die Einzelfallstudie als Mittel der Organisationsforschung. (Die Einzelfallstudie als Mittel der Organisationsforschung, pp. 319-331). Bonn: Deutscher Psychologen Verlag. ISBN: 978-3-925559-20-4.
- Fisch, R. & Boos, M. (1986). Führung und Zusammenarbeit bei komplexen, intransparenten Verwaltungsaufgaben. In Führung und Zusammenarbeit bei komplexen, intransparenten Verwaltungsaufgaben. (Führung und Zusammenarbeit bei komplexen, intransparenten Verwaltungsaufgaben, pp. 306-318). Bonn: Deutscher Psychologen Verlag. ISBN: 978-3-925559-20-4.